职位描述
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岗位职责: 1、协助各部门负责人制定培训计划并负责培训落实工作。配合培训记录的整理、上报并存档。 2、记录整理服务处员工出勤、缺勤情况。 3、随时对服务处人员的仪容仪表、服务规范进行自查，及时督促相关责任人对产生的不合格项进行整改，并记录存档。 4、建立健全服务处的体系文件、档案，并存档。 5、负责往来文件、信函的及时整理及上传下达给服务处各部门。 任职资格： 1、形象气质佳，具有亲和力，有一年物业工作经验； 2、较强的语言沟通能力，有一定的文字功底； 3、能够熟练操作办公软件； 4、普通话准确流利，服务意识强。 福利待遇：1、班车接送；2、工作满一年加一百元工龄工资（三年封顶）；3、每月公休四天，带薪年假，法定节假日三薪。
考核与晋升：
文员秘书助理特别助理
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