1、采取有效措施，提高部门组内成员工作效率； 2、合理安排协调仓库员工工作内容，完善员工执行工作程序与标准的情况； 3、定期考核评估员工，对于仓库的常规及紧急事务作出及时处理； 4、协助部门经理进行现场运营管控，资源调配。 任职要求： 1、本科及以上，物流管理专业； 2、具备物流专业知识，熟悉ERP管理软件及WMS软件； 3、能适应高压力工作，具备现场人员管理能力，具有一定沟通协调能力，执行能力强。 岗位福利： 1、试用期全额薪资，入职即缴纳六险一金，并有高额年终奖； 2、2人间温馨新公寓，配套齐全，配备2间独立卫生间，拎包入住； 3、现代化福利食堂，市场价1/3-1/2价格，享受餐补； 4、每季度发放安踏服装卡，全年衣服等于安踏全包； 5、免费健身房，室内羽毛球场、乒乓球场、台球室、篮球场等