岗位职责：
1、利用企业实训基地资质牵头开展相关的技能培训和教学教务等经营管理工作；
2、负责具体的与业务口、客户对接工作；
3、具体的与相关专业技术对接工作；
4、负责与市面上具体的施工对应，做好技术支持、应用；
任职要求：
1、本科以上学历，相关人力资源专业毕业，有培训师资格证者优先；
2、具备团队工作经验者优先；
3、具有5年以上企业大学或职业技术学校管理、培训相关的工作经历；
4、有独立承担培训管理和对外招生经营工作的能力；
职位福利：五险、绩效奖金、带薪年假、定期体检、免费班车、节日福利
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