职位描述
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岗位职责:
1、带领团队完成每月业绩指标;
2、制定和完成团队房源及客户开发计划;
3、熟悉团队每笔业务的具体情况,对每天的业务进程进行统计、分析与跟踪;
4、组织、协调委托客户就交易进行谈判;
5、培养新人;
6、负责分店整个过程的运营管理,个人管理股份根据单店运营状况核算。
任职资格:
1、个人道德品质良好,具有超强进取精神者,可适当放宽学历要求;
2、形象气质好,超强的执行力,性格开朗,善于沟通,有团队管理经验;
3、工作N年还充满激情;
4、有较强的组织能力,责任心,团队精神,敢于承担;
需要管理团队
考核与晋升:
房产经纪人店面经理区域经理
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