岗位职责：1.负责工会组织建设、权益维护、争先创优等工作，制定与完善公司工会相关组织运行管理制度，对接上级工会部署，争创***、省市级荣誉；2.负责制定年度职工文体活动计划，编制工会经费年度预算，指导基层工会编制年度工作计划；3.负责宣传公司工会工作，审核、发布省市级工会新闻稿件，指导基层工会组织开展工会宣传工作；4.负责维护升级“劳模创新工作室”建设，组织开展职工劳动技能竞赛、技能提升活动；5.完成上级领导交办的其他工作。 任职资格： 1.本科及以上学历，5年以上工作经验，至少3年以上管理经验，专业不限，社会学类、新闻类、劳动与社会保障类、管理类专业优先，熟悉工会、党群工作者优先；2.具备良好的组织、沟通、协调能力，执行力强；3.认同组织文化，积极上进。 职能类别：党工团干事